Bisnis.com, JAKARTA - Salah satu lengan manufaktur Wings Group yang memproduksi Mie Sedaap, PT Karunia Alam Segar tengah mendapat sorotan karena merumahkan karyawan di momen Ramadan 2026.

Namun, manajemen telah angkat bicara bahwa kabar itu bukan upaya menghindari tunjangan hari raya (THR), maupun upaya pemutusan hubungan kerja (PHK) massal.

Sekadar info, Karunia Alam Segar (KAS) merupakan fasilitas produksi Mie Sedaap di Gresik, Jawa Timur. Selain KAS, ada satu lagi pabrik mie instan kenamaan itu yang berbasis di Bekasi, Jawa Barat, yakni Prakarsa Alam Segar.

Sebagai salah satu raksasa industri produk kebutuhan konsumen sehari-hari (FMCG) di Tanah Air, tak heran kalau gerak-gerik Wings Group selalu menjadi sorotan.

Buat Sobat Bisnis yang ingin lupa soal sejarah Wings Group, khususnya kiprah mereka di bidang makanan-minuman, berikut rangkuman singkat perjalanan Wings Food:

Berawal Sabun Colek

Semua berawal dari perjuangan dua sahabat karib dari daerah berbeda, Johanes Ferdinand Katuari dari Yogyakarta dan Harjo Sutanto dari Tulungagung yang merantau ke kawasan Surabaya untuk membuat sabun.

Keduanya bahkan sempat secara sederhana menawarkan sabun colek dari pintu ke pintu alias door to door menggunakan sepeda, sebelum Wings Group menjadi konglomerasi berbagai lini bisnis seperti saat ini.

Kala itu, Ferdinand dan Harjo menjual sabun dengan merek Wings Soap lewat bendera Fa Wings pada 1948. Produksinya berbasis di Jalan Kalisosok Kidul No. 2 Surabaya dengan karyawan hanya 6 orang.

Awal titik balik kesuksesan keduanya barangkali bisa dimulai dari momentum saat sabun colek merek Ekonomi mulai diproduksi pada 1971.

Sabun colek legendaris itu mendapat respons positif dari masyarakat. Identik sebagai sabun serbaguna, bahkan untuk menghilangkan noda-noda aktivitas perbengkelan, jenama ini laris-manis, terutama di kalangan menengah ke bawah.

Wings pun menangkap peluang ini dengan metode pemasaran yang lebih moderen, seperti menambah pusat distribusi, promosi yang lebih gencar dengan media iklan, hingga rajin menuju pameran.

Sekitar satu dekade setelahnya, Wings Group juga punya jenama sabun lain yang mencolok di pasaran, yakni Wings Biru dan Dangdut, disusul produk seperti Nuvo Family dan Daia.

Kala itu, sudah ada kantor pemasaran di Jakarta yang dipimpin generasi kedua, Teddy Jeffrey Katuari. Bisnis berkembang, terutama dengan kemitraan strategis dengan Lion Corporation asal Jepang untuk menggagas PT Lion Wings pada 1989.

Bisnis Mamin dan Lahirnya Mie Sedaap

Tepatnya pada 1999, Wings mulai merambah sektor makanan dan minuman dengan meluncurkan minuman kemasan siap seduh dengan merek Jas Jus, disusul jenama yang tak kalah legendaris, Segar Dingin.

Hingga hari ini, Wings Food terus meluncurkan produk-produk baru yang masih eksis sampai sekarang, seperti Ale-ale, Floridina, Top Coffe, hingga Teh Javana.

Namun, salah satu tonggak sejarah utama Wings Food terjadi pada 2003, setahun sebelum Ferdinand Katuari wafat, yakni menelurkan Mie Sedaap. Langkah berani karena berjudi untuk terjun menjadi kompetitor penguasa mi instan, Indofood lewat merek Indomie.

Kala itu, seperti mustahil mengalahkan pangsa pasar Indomie yang terus bertahan di atas 90 persen. Nyatanya, kini dominasi Indomie kini menyusut, salah satunya berkat keberanian Mie Sedaap menjadi kompetitor.

Setelah Ferdinand wafat, anaknya yang lain, Eddy William Katuari mulai mengambil alih kepemimpinan perusahaan pada 2004, tetap dibantu oleh para saudara dan anak-anak dari Harjo Sutanto.

Terkini, Wings Food memperluas portofolio produk lewat kemitraan dengan Glico pada akhir 2013 untuk membentuk lini bisnis es krim di bawah Glico Wings, seperti Haku, Frost Bite, J Cone, dan Waku Waku.

Masih dengan investor asal Negeri Sakura, Wings kembali beraliansi dengan Calbee membentuk PT Calbee Indonesia dengan produk makanan ringan ternama, yakni Potabee, Krisbee, Japota, dan Guribee.

Produsen Mie Sedaap, PT Karunia Alam Segar bantah melakukan Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) terhadap 400 karyawan yang ada di Gresik. Operasional perusahaan dipastikan masih berjalan normal.

Human Resources & General Affairs PT Karunia Alam Segar Peter Sindaru mengatakan bahwa operasional perusahaan tetap berjalan normal sesuai perencanaan produksi.

"PT KAS tetap berjalan normal secara operasional dan ketenagakerjaan, tidak ada PHK maupun karyawan yang dirumahkan," ujar Peter dalam keterangan tertulis, Rabu (25/2).

Peter mengakui sebagai bagian dari industri manufaktur padat karya, operasional perusahaan sangat dipengaruhi oleh dinamika permintaan pasar. Kendati demikian, perusahaan senantiasa berkomitmen menjalankan praktik ketenagakerjaan sesuai regulasi yang berlaku.

"Perusahaan akan terus menjalankan kegiatan usaha secara terukur, sesuai regulasi yang berlaku, serta menjaga hubungan industrial yang harmonis dalam seluruh aktivitasnya," jelasnya.

PT Karunia Alam Segar merupakan anak perusahaan PT Wings Surya (Wings Group) yang memproduksi berbagai makanan dan minuman instan, termasuk produk Mie Sedaap di Gresik, Jawa Timur.

Menteri Ketenagakerjaan Yassierli mengatakan masih mendalami isu PHK tersebut. Koordinasi akan dilakukan secepatnya untuk mengetahui pokok perkara.

"Terkait dengan Mie Sedaap, Ini kita masih monitor. Nanti kita update kepada teman-teman," pungkasnya.

Sebelumnya, Wakil Ketua DPR RI Sufmi Dasco Ahmad mengatakan DPR telah berkoordinasi langsung dengan pihak perusahaan dan memperoleh komitmen penghentian PHK.

"Pihak DPR RI telah menerima aspirasi dari pekerja Mie Sedaap. Kami sudah melakukan koordinasi dengan pihak Mie Sedaap dan didapatkan hasil bahwa pihak Mie Sedaap akan segera menyetop PHK yang terjadi, dan pihak Mie Sedaap juga berjanji tidak akan ada PHK-PHK di Mie Sedaap lagi," ujar Dasco dalam keterangan resmi di Jakarta, Senin (23/2).

Menurut Dasco, langkah tersebut dinilai penting mengingat momentum Ramadan dan menjelang Idulfitri. Ia menyebut kondisi tersebut seharusnya tidak diwarnai pemutusan kerja yang dapat memicu keresahan pekerja.

Bisnis.com, JAKARTA — Produsen Mie Sedaap, PT Karunia Alam Segar (KAS) yang merupakan anak usaha Wings Group memastikan tak ada pemutusan hubungan kerja (PHK) 400 karyawan di pabrik yang beroperasi di Gresik, Jawa Timur.

Human Resources & General Affairs PT Karunia Alam Segar Peter Sindaru mengatakan operasional pabrik Mie Sedaap terus berjalan normal sesuai perencanaan produksi.

“PT KAS tetap berjalan normal secara operasional dan ketenagakerjaan, tidak ada PHK maupun karyawan yang dirumahkan,” kata Peter dalam keterangan resminya, Rabu (25/2/2026).

Dia menerangkan, sebagai bagian dari industri manufaktur padat karya, operasional perusahaan sangat dipengaruhi oleh dinamika permintaan pasar.

Namun, pihaknya meyakini bahwa sumber daya manusia adalah salah satu aset terpenting perusahaan. Maka dari itu, perusahaan senantiasa berkomitmen menjalankan praktik ketenagakerjaan yang sesuai regulasi yang berlaku.

“Perusahaan akan terus menjalankan kegiatan usaha secara terukur, sesuai regulasi yang berlaku, serta menjaga hubungan industrial yang harmonisdalam seluruh aktivitasnya,” tuturnya.

Sebelumnya, unggahan di media sosial menyebutkan adanya PHK terhadap sekitar 400 pekerja di pabrik Mie Sedaap Gresik. Isu ini turut mendapat sorotan dari Dewan Perwakilan Rakyat Republik Indonesia.

Peter juga telah membantah keputusan PHK massal ratusan pekerja tersebut dilakukan untuk menghindari pembayaran tunjangan hari raya (THR).

Namun, sebelumnya manajemen mengakui adanya penyesuaian kapasitas produksi disebut sebagai langkah yang lazim dalam menjaga keberlangsungan usaha.

"Penyesuaian kapasitas produksi merupakan hal yang lazim dilakukan untuk menjaga keberlangsungan usaha secara berkelanjutan," ujar Peter.

Mekanisme tersebut dinilai sebagai praktik umum di industri manufaktur dan telah dijalankan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Perusahaan, lanjutnya, tidak menetapkan kebijakan penyesuaian tenaga kerja berdasarkan momentum atau bulan tertentu.

Keputusan tersebut diambil dengan mempertimbangkan dinamika pasar, kebutuhan operasional, serta perencanaan produksi yang dapat berubah dari waktu ke waktu. Dalam menjalankan operasional sebagai industri padat karya, perusahaan juga perlu memastikan stabilitas usaha secara menyeluruh.

"Oleh karena itu, penyesuaian ini merupakan bagian dari langkah manajerial yang dilakukan secara terukur dan sesuai ketentuan yang berlaku, bukan karena adanya momen tertentu seperti Ramadan," tegasnya.

Selain itu, perusahaan menyatakan telah memenuhi seluruh kewajiban administratif dan finansial kepada pihak penyedia jasa tenaga kerja sesuai perjanjian kerja sama yang berlaku. Hal tersebut termasuk kewajiban yang berkaitan dengan hak-hak pekerja.

Bisnis.com, JAKARTA - Wacana penghapusan kategori bank berdasarkan modal (KBMI) I masih bergulir. Bank-bank yang berada pada kategori itu pun memberikan sejumlah tanggapan.

Sebagai informasi, Otoritas Jasa Keuangan (OJK) berencana menghapus kategori KBMI 1 dan mendorong bank untuk naik kelas ke KBMI 2.

Dalam pengelompokan bank berdasarkan KBMI, bank dengan modal inti kurang dari Rp6 triliun masuk ke KBMI 1. Kemudian, bank dengan modal inti Rp6 triliun hingga Rp14 triliun masuk ke KBMI 2.

Lalu, KBMI 3 merupakan kelompok bank dengan modal inti Rp14 triliun hingga Rp70 triliun dan KBMI 4 untuk bank dengan modal inti lebih dari Rp70 triliun.

Salah satunya adalah PT Bank Ina Perdana Tbk. (Bank Ina) yang merupakan bagian dari Salim Group. Direktur Manajemen Risiko dan Kepatuhan Bank Ina Adhiputra Tanoyo mengatakan hingga saat ini perseroan masih menunggu kejelasan aturan resmi dari OJK.

“Sebenarnya kita juga masih nanya-nanya. Modal minimum kan dari Rp3 triliun sampai Rp6 triliun. Begitu Rp6 triliun otomatis naik ke KBMI 2. Modal kita sekarang sekitar Rp3,1 triliun,” ujar Adhiputra, Selasa (24/2/2026).

Dia menilai, arah kebijakan tersebut tentu akan memunculkan pertanyaan mengenai langkah strategis Bank Ina ke depan, khususnya terkait penambahan modal inti dari kisaran Rp3 triliun menuju Rp6 triliun.

Dengan berbagai pertimbangan tersebut, Bank Ina memilih bersikap hati-hati. Manajemen menyatakan masih menunggu kepastian regulasi dari OJK sebelum mengambil langkah strategis.

“Kalau nanti OJK memutuskan semua harus Rp6 triliun, ya mau tidak mau pemegang saham harus menambah modal. Tapi saat ini kami masih wait and see, menunggu kejelasan aturan dari OJK,” tegas Adhiputra.

Bank KBMI 1 lain juga telah menyampaikan tanggapannya terhadap wacana tersebut. Kepala Divisi Sekretaris Perusahaan dan Hukum Bank Panin Dubai Syariah Andri Latif menyampaikan bahwa perseroan sejauh ini belum memiliki rencana tindakan korporasi dalam memenuhi kebijakan dari OJK tersebut.

Perseroan juga belum memiliki linimasa dalam menghadapi kebijakan tersebut. “Perseroan belum memiliki linimasa [timeline],” terang Andri dalam keterbukaan yang disampaikan ke BEI, dikutip pada Selasa (23/12/2025).

Kendati begitu, PNBS memastikan akan senantiasa mematuhi ketentuan yang ditetapkan oleh OJK. Selain itu, perseroan juga memastikan akan mengikuti ketentuan permodalan perbankan yang berlaku saat ini.

Di sisi lain, PT Bank Multiarta Sentosa Tbk. atau Bank Mas menuturkan bahwa perseroan akan terus memantau perkembangan wacana ini, termasuk dengan berkomunikasi aktif dengan OJK.

Bank milik Wings Group, yang didirikan oleh Johanes Ferdinand Katuari dan Harjo Sutanto itu, juga menyatakan siap melakukan langkah-langkah yang diperlukan.

“Bank MAS sebagai bank umum yang berizin dan diawasi oleh OJK, sepenuhnya menghormati dan mendukung langkah strategis dan kebijakan yang diambil OJK,” ungkap Manajemen Bank Mas.

Dalam memenuhi kebijakan OJK tersebut, manajemen berencana menerapkan sejumlah strategi. Di antaranya, melakukan evaluasi dan analisis terhadap kondisi keuangan, struktur bisnis, dan prospek pertumbuhan usaha, serta kesiapan dalam menghadapi perubahan lingkungan usaha dan kebijakan/regulasi.

Perseroan juga berkomitmen meningkatkan kapasitas dan kesiapan infrastruktur TI untuk mendukung transformasi digital yang berkelanjutan dan peningkatan kualitas layanan kepada nasabah.

Tidak berhenti di situ, manajemen juga memastikan penerapan prinsip tata kelola yang baik dan menerapkan manajemen risiko yang memadai serta memperkuat permodalan, meningkatkan efisiensi dan memperluas skala bisnis perseroan.

Saat ini, manajemen menyebut bahwa kondisi permodalan dan likuiditas perseroan berada pada posisi yang sehat dan kuat, serta telah memenuhi rasio kecukupan modal yang ditetapkan OJK. “Fokus utama kami tetap pada pemberian layanan terbaik bagi stakeholder,” tegas manajemen.

Bisnis.com, JAKARTA — Manajemen PT Karunia Alam Segar, anak usaha Wings Group, angkat bicara terkait kabar pemutusan hubungan kerja (PHK) massal di fasilitas produksi Mie Sedaap di Gresik yang belakangan ramai diperbincangkan.

Human Resources & General Affairs Karunia Alam Segar Peter Sindaru membantah keputusan PHK massal ratusan pekerja tersebut dilakukan untuk menghindari pembayaran tunjangan hari raya (THR).

Dia menerangkan, sebagai industri manufaktur padat karya, operasional perusahaan sangat dipengaruhi oleh dinamika permintaan pasar. Oleh karena itu, penyesuaian kapasitas produksi disebut sebagai langkah yang lazim dalam menjaga keberlangsungan usaha.

"Penyesuaian kapasitas produksi merupakan hal yang lazim dilakukan untuk menjaga keberlangsungan usaha secara berkelanjutan," ujar Peter melalui keterangan resminya, dikutip Selasa (24/2/2026).

Mekanisme tersebut dinilai sebagai praktik umum di industri manufaktur dan telah dijalankan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Perusahaan, lanjutnya, tidak menetapkan kebijakan penyesuaian tenaga kerja berdasarkan momentum atau bulan tertentu.

Keputusan tersebut diambil dengan mempertimbangkan dinamika pasar, kebutuhan operasional, serta perencanaan produksi yang dapat berubah dari waktu ke waktu. Dalam menjalankan operasional sebagai industri padat karya, perusahaan juga perlu memastikan stabilitas usaha secara menyeluruh.

"Oleh karena itu, penyesuaian ini merupakan bagian dari langkah manajerial yang dilakukan secara terukur dan sesuai ketentuan yang berlaku, bukan karena adanya momen tertentu seperti Ramadan," tegasnya.

Selain itu, perusahaan menyatakan telah memenuhi seluruh kewajiban administratif dan finansial kepada pihak penyedia jasa tenaga kerja sesuai perjanjian kerja sama yang berlaku. Hal tersebut termasuk kewajiban yang berkaitan dengan hak-hak pekerja.

Manajemen juga memastikan bahwa pembayaran THR dilakukan sebagaimana yang telah disepakati dalam mekanisme kerja sama dengan penyedia tenaga kerja. Perusahaan menekankan komitmennya untuk tetap mematuhi regulasi ketenagakerjaan.

“Perusahaan juga menegaskan bahwa seluruh kewajiban administratif dan finansial kepada pihak penyedia jasa tenaga kerja telah kami penuhi sesuai perjanjian kerja sama yang berlaku, termasuk kewajiban yang berkaitan dengan hak-hak pekerja, seperti pembayaran tunjangan hari raya [THR] sebagaimana yang telah disepakati dalam mekanisme kerja sama tersebut,” jelasnya.

Sebagai bentuk iktikad baik, perusahaan mengaku terus mengupayakan agar tenaga kerja yang terdampak dapat memperoleh kesempatan kerja kembali di unit anak perusahaan lain dalam kawasan sekitar Gresik, sesuai kebutuhan masing-masing entitas. Langkah ini disebut sebagai bagian dari kepedulian terhadap penyerapan tenaga kerja di wilayah tersebut.

Sebelumnya, unggahan di media sosial menyebutkan adanya PHK terhadap sekitar 400 pekerja di pabrik Mie Sedaap Gresik. Isu ini turut mendapat sorotan dari Dewan Perwakilan Rakyat Republik Indonesia.

Menanggapi hal itu, Wakil Ketua DPR RI Sufmi Dasco Ahmad mengatakan, pihaknya telah menerima aspirasi para pekerja dan melakukan koordinasi dengan manajemen perusahaan.

“Pihak DPR RI telah menerima aspirasi dari pekerja Mie Sedaap dan tadi kami sudah melakukan koordinasi dengan pihak Mie Sedaap dan didapatkan hasil bahwa pihak Mie Sedaap akan segera menyetop PHK yang terjadi dan pihak Mie Sedaap juga berjanji tidak akan ada PHK-PHK di Mie Sedaap lagi dan ini adalah hal yang menurut kami seharusnya tidak terjadi pada saat puasa dan menjelang Lebaran," terangnya, dalam kesempatan terpisah.

Produsen Mie Sedaap, PT Karunia Alam Segar, mengungkap alasan pemutusan hubungan kerja (PHK) terhadap sekitar 400 karyawan di pabriknya di Gresik, Jawa Timur, menjelang Lebaran 2026.

Perusahaan menegaskan kebijakan PHK dilakukan karena penyesuaian produksi akibat dinamika permintaan pasar, bukan karena momentum Ramadan atau untuk menghindari pembayaran tunjangan hari raya (THR).

"Sebagai industri manufaktur padat karya, operasional perusahaan sangat dipengaruhi oleh dinamika permintaan pasar. Penyesuaian kapasitas produksi merupakan hal yang lazim dilakukan untuk menjaga keberlangsungan usaha secara berkelanjutan," ujar Human Resources and General Affairs Karunia Alam Segar Peter Sindaru, Senin (23/2), melansir CNBC Indonesia.

Peter membantah anggapan bahwa PHK dilakukan karena momen tertentu, termasuk Ramadan atau menjelang Idulfitri. Menurutnya, perusahaan secara rutin menyesuaikan jumlah tenaga kerja sesuai kebutuhan produksi.

Ia menjelaskan perusahaan kerap bekerja sama dengan penyedia jasa tenaga kerja untuk memenuhi kebutuhan tambahan saat produksi meningkat. Namun, ketika permintaan menurun, jumlah tenaga kerja juga disesuaikan.

"Mekanisme ini merupakan praktik umum dalam industri manufaktur dan telah dijalankan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku," kata Peter.

Dirinya juga menegaskan kebijakan penambahan maupun pengurangan tenaga kerja dilakukan berdasarkan kebutuhan operasional, serta tidak berkaitan dengan bulan atau momentum tertentu.

"Penyesuaian ini merupakan bagian dari langkah manajerial yang dilakukan secara terukur dan sesuai ketentuan yang berlaku, bukan karena adanya momen tertentu seperti Ramadan," ujarnya.

PT Karunia Alam Segar merupakan anak perusahaan PT Wings Surya (Wings Group) yang memproduksi berbagai makanan dan minuman instan, termasuk Mie Sedaap.

Kebijakan PHK tersebut sebelumnya menuai kritik sejumlah pihak, terutama di kalangan para buruh, karena dilakukan menjelang Lebaran. DPR RI turut merespons langkah perusahaan setelah menerima aspirasi dari para pekerja.

Wakil Ketua DPR RI Sufmi Dasco Ahmad mengatakan DPR telah berkoordinasi dengan manajemen perusahaan dan memperoleh komitmen penghentian PHK.

"Pihak DPR RI telah menerima aspirasi dari pekerja Mie Sedaap. Kami sudah melakukan koordinasi dengan pihak Mie Sedaap dan didapatkan hasil bahwa pihak Mie Sedaap akan segera menyetop PHK yang terjadi, dan pihak Mie Sedaap juga berjanji tidak akan ada PHK-PHK di Mie Sedaap lagi," ujar Dasco dalam keterangan pers.

Menurut Dasco, penghentian PHK dinilai penting mengingat momentum Ramadan dan menjelang Idulfitri seharusnya tidak diwarnai pemutusan kerja yang dapat menimbulkan keresahan pekerja.

"Ini adalah hal yang menurut kami seharusnya tidak terjadi pada saat puasa dan menjelang Lebaran. Sehingga tadi sepakat pihak Mie Sedaap untuk menyetop PHK," katanya.

Ia menambahkan komitmen perusahaan diharapkan memberikan kepastian bagi pekerja agar dapat kembali bekerja dengan tenang selama Ramadan dan menjelang Lebaran.

"Saya pikir sudah cukup komitmen dari pihak Mie Sedaap. Para pekerja dapat kembali tenang bekerja, sehingga kita sama-sama berpuasa dengan tenang dan menghadapi Lebaran dengan tenang," ujar Dasco.

Produsen Mie Sedaap, PT Karunia Alam Segar, buka-bukaan soal pemutusan hubungan kerja (PHK) terhadap sekitar 400 karyawan di Gresik, Jawa Timur, menjelang Lebaran 2026.

Human Resources and General Affairs Karunia Alam Segar Peter Sindaru membantah PHK massal 400 karyawan saat Ramadan tersebut dalam rangka menghindari kewajiban pembayaran tunjangan hari raya (THR) Lebaran.

Peter menegaskan langkah PHK bukan diambil karena momen tertentu, tetapi kebijakan pemangkasan itu dilakukan karena dinamika permintaan pasar dan kebutuhan produksi.

"Sebagai industri manufaktur padat karya, operasional perusahaan sangat dipengaruhi oleh dinamika permintaan pasar. Penyesuaian kapasitas produksi merupakan hal yang lazim dilakukan untuk menjaga keberlangsungan usaha secara berkelanjutan," ujar Peter dikutip CNBC Indonesia, Senin (23/2).

Peter menjelaskan dalam menjalankan operasional, perusahaan kerap bekerja sama dengan penyedia jasa tenaga kerja untuk memenuhi kebutuhan tambahan saat produksi meningkat. Begitu kebutuhan menurun, jumlah tenaga kerja pun disesuaikan.

"Mekanisme ini merupakan praktik umum dalam industri manufaktur dan telah dijalankan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku," katanya.

Perusahaan menegaskan kebijakan penambahan maupun pengurangan karyawan tersebut dilakukan sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku, serta tidak didasarkan pada bulan atau momentum tertentu, termasuk Ramadan.

"Penyesuaian ini merupakan bagian dari langkah manajerial yang dilakukan secara terukur dan sesuai ketentuan yang berlaku, bukan karena adanya momen tertentu seperti Ramadan," imbuhnya.

PT Karunia Alam Segar merupakan anak perusahaan PT Wings Surya (Wings Group) yang memproduksi berbagai makanan dan minuman instan, termasuk produk Mie Sedaap di Gresik, Jawa Timur.

DPR RI ikut merespons PHK massal yang dilakukan manajemen Mie Sedaap jelang Lebaran. Wakil Ketua DPR RI Sufmi Dasco Ahmad mengatakan DPR telah berkoordinasi langsung dan memastikan produsen Mie Sedaap berkomitmen menghentikan PHK terhadap pekerja setelah menerima aspirasi karyawan.

"Pihak DPR RI telah menerima aspirasi dari pekerja Mie Sedaap. Kami sudah melakukan koordinasi dengan pihak Mie Sedaap dan didapatkan hasil bahwa pihak Mie Sedaap akan segera menyetop PHK yang terjadi, dan pihak Mie Sedaap juga berjanji tidak akan ada PHK-PHK di Mie Sedaap lagi," ujar Dasco dalam keterangan resmi di Jakarta, Senin (23/2).

Menurut Dasco, langkah tersebut dinilai penting mengingat momentum Ramadan dan menjelang Idulfitri seharusnya tidak diwarnai pemutusan kerja yang dapat memicu keresahan pekerja.

"Ini adalah hal yang menurut kami seharusnya tidak terjadi pada saat puasa dan menjelang Lebaran. Sehingga tadi sepakat pihak Mie Sedaap untuk menyetop PHK," katanya.

Ia menambahkan DPR menilai komitmen perusahaan sudah cukup memberikan kepastian bagi pekerja untuk kembali bekerja dengan tenang.

"Saya pikir sudah cukup komitmen dari pihak Mie Sedaap. Para pekerja dapat kembali tenang bekerja, sehingga kita sama-sama berpuasa dengan tenang dan menghadapi Lebaran dengan tenang," ujar Dasco.

Bisnis.com, JAKARTA — PT Gozco Capital, konglomerasi yang dikendalikan ipar Grup Wings, Tjandra Mindharta Gozali kembali menambah porsi kepemilikannya di PT Bank Neo Commerce Tbk (BBYB) dengan nilai transaksi tercatat sebesar Rp98,12 miliar. Aksi ini menambah posisi Gozco Capital sebagai salah satu pemegang saham utama bank digital tersebut.

Pemegang saham lain BBYB adalah publik (58,10%), PT Akulaku Silvrr Indonesia (27,32%), serta Rockcore Financial Technology Co. Ltd (6,12%). Dua nama terakhir adalah perusahaan keuangan yang dikendalikan Ant Financial bagian dari Grup Alibaba.

Sedangkan Gozco Capital merupakan perusahaan dalam konglomerasi keluarga Gozali dengan pemilik Tjandra Mindharta Gozali. Sosok ini menikahkan anaknya Kreisna Dewantara Gozali dengan putri pendiri Wings Group Jane Stephanie Katuari. Keisna sendiri menjabat sebagai Komisaris di BBYB.

Direktur Utama BBYB Eri Budiono menyatakan peningkatan kepemilikan tersebut mencerminkan kepercayaan pemegang saham terhadap kinerja dan arah transformasi perseroan.

“Kepercayaan yang terus tumbuh dari PT Gozco Capital mencerminkan semakin kuatnya keyakinan terhadap Bank Neo Commerce,” kata Eri dikutip dari Antara, Senin (19/1/2026).

Berdasarkan laporan kepemilikan saham per 15 Januari 2026, Gozco Capital menambah 207 juta lembar saham BBYB dengan harga pembelian Rp474 per saham. Dengan transaksi tersebut, porsi kepemilikan Gozco Capital meningkat dari 7,76% menjadi 9,31% atau setara dengan 1,24 miliar lembar saham.

Sebelumnya, pada 26 November 2025, Gozco Capital juga telah menambah kepemilikan sebanyak 72.452.676 lembar saham BBYB.

Dari sisi kinerja, Bank Neo Commerce mencatatkan perbaikan signifikan sepanjang 2025. Hingga akhir kuartal III-2025, perseroan membukukan laba bersih sebesar Rp464 miliar, meningkat tajam dibandingkan Rp4,06 miliar pada periode yang sama tahun sebelumnya

Rasio profitabilitas juga membaik. Return on Assets (ROA) naik menjadi 3,45% dari sebelumnya 0,03%, sementara Return on Equity (ROE) meningkat menjadi 16,96% dari 0,16%.

Kualitas aset turut menunjukkan perbaikan, tercermin dari rasio kredit bermasalah atau non-performing loan (NPL). NPL gross turun dari 3,72% menjadi 2,92%, sedangkan NPL net membaik dari 0,99% menjadi 0,23%.

Menurut Eri, capaian tersebut menegaskan keberhasilan perseroan dalam menjaga portofolio kredit yang sehat sekaligus memperkuat manajemen risiko.

Memasuki 2026, Bank Neo Commerce juga memperkenalkan identitas korporasi baru. “Lima tahun perjalanan transformasi digital sudah kami lewati. Kini kami memperbarui semangat untuk terus tumbuh bersama masyarakat Indonesia melalui layanan keuangan yang semakin relevan dan bermanfaat,” ujar Eri.

--

Disclaimer: berita ini tidak bertujuan mengajak membeli atau menjual saham. Keputusan investasi sepenuhnya ada di tangan pembaca. Bisnis.com tidak bertanggung jawab terhadap segala kerugian maupun keuntungan yang timbul dari keputusan investasi pembaca.

IDXChannel—Adakah saham milik Wings Group di Bursa Efek Indonesia? Wings Group adalah perusahaan produsen barang konsumen primer, atau fast moving consumer goods (FMCG), yang ternama di Indonesia.

Perusahaannya sendiri belum mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Indonesia, sehingga sahamnya tidak bisa diperjualbelikan. Namun Wings Group memiliki anak usaha yang terdaftar di bursa.

Berikut ini adalah saham milik Wings Group yang ada di Bursa Efek Indonesia.

Saham Milik Wings Group di Bursa Efek Indonesia

1. PT Bank Multiarta Sentosa Tbk (MASB)

Melansir laman resmi Bank Multiarta Sentosa (3/11/2025), perusahaan ini berdiri pada 1992 dan beroperasi sebagai bank umum. Kemudian pada 2013, bank ini secara resmi bergabung dan menjadi bagian Wings Group.

Bank ini pertama kali mengantongi izin usaha perdagangan valuta asing pada 2013, lalu mendapatkan status sebagai bank devisa pada 2016. Perseroan kini menyediakan layanan dan produk keuangan perbankan.

Mulai dari simpanan, pinjaman, fasilitas tarik tunai, internet banking, mobile banking, RDN (rekening dana nasabah), dan sebagainya. Selaku bagian Wings Group, MASB bekerja sama dengan ekosistem Wings untuk memberikan pelayanannya.

Perusahaan ini mencatatkan sahamnya di bursa pada 30 Juni 2021 dengan melepas 186 juta saham di harga penawaran Rp3.360 per saham. Saat ini MASB diperdagangkan di harga Rp3.320 per saham.

Nama-nama keluarga pendiri Wings Group (Katuari & Sutanto) tercatat sebagai penerima manfaat akhir dari saham MASB. Misalnya Teddy Jeffrey Katuari, Eddy William Katuari, Harjo Sutanto, Hanny Sutanto, dan sebagainya.

2. PT Unggul Indah Cahaya Tbk (UNIC)

UNIC adalah perusahaan kimia yang memproduksi alkylbenzene (AB) atau bahan baku utama detergen. Perusahaan ini memiliki tiga pabrik AB dengan total kapasitas produksi hingga 270.000 metrik ton per tahun.

Perusahaan ini berdiri pada 1983 dan beroperasi secara komersil pada 1985. UNIC menjual produknya ke produsen-produsen detergen Indonesia, salah satunya adalah Wings Group. Namun Wings Group tidak memiliki perusahaan ini secara langsung.

Perusahaan ini didirikan secara patungan oleh sejumlah perusahaan, mengutip prospektus UNIC, sejumlah perusahaan dan nama pengusaha yang tercantum memiliki saham di perusahaan sebelum dan sesudah IPO antara lain:

- PT Aspirasi Luhur
- PT Alas Pusaka
- PT Supra Veritas
- Sudono Salim
- Anthoni Salim
- PT Sinar Mas Tunggal, dan sebagainya

Per 30 September 2025, berikut ini adalah struktur pemegangs aham di PT Unggul Indah Cahaya Tbk:

• PT Salim Chemicals 39,63 juta saham/10,34 persen
• PT Lautan Luas Tbk 22,85 juta saham/5,96 persen
• PT Aspirasi Luhur 139,35 juta saham/36,35 persen (pengendali)
• PT Alas Pusaka 43,66 juta saham/11,39 persen

UNIC memiliki hubungan dengan Wings Group melalui PT Alas Pusaka, di mana dua komisarisnya—Hanny Sutanto dan Teddy J. Katuari—memiliki hubungan afiliasi dengan PT Alas Pusaka, salah satu pemegang saham UNIC.

Mengutip laman resmi Unggul Indah Cahaya (3/11/2025), Hanny Sutanto menjabat sebagai wakil direktur utama di PT Aspirasi Luhur dan menjabat sebagai direktur di PT Alas Pusaka. Sedangkan Teddy J. Katuari menjabat sebagai komisaris di PT Alas Pusaka.

Adapun penerima manfaat akhir dari kepemilikan saham UNIC adalah PT Aspirasi Luhur, dan Anthoni Salim tercatat sebagai pemegang saham perseorangan terbesar secara tak langsung di Aspirasi Luhur.

Sehingga Wings Group tidak secara langsung dan tidak sepenuhnya memiliki UNIC, melainkan berkaitan karena PT Alas Pusaka selaku pemegang saham 11 persenan.

Itulah informasi singkat tentang saham milik Wings Group di Bursa Efek Indonesia.

(Nadya Kurnia)